Leiter Triebfahrzeugführer (w/m/d) Leipzig

Positionsbeschreibung

Aufgaben

Disziplinarische und fachliche Führung der Triebfahrzeugführer
Verantwortung für die Durchführung aller betrieblichen Maßnahmen zur Gewährleistung einer sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Betriebsführung der eingesetzten Triebfahrzeugführer
Personalführung und Personaleinsatzverantwortung, allgemeine Aufsichtspflicht
sowie Überwachung der Mitarbeitenden
Selbstständige, verantwortliche Umsetzung, Analyse und Optimierung der zu verantwortenden Geschäftsprozesse und Kennzahlen
Warnehmung als Leitender oder Aufsichtsführender im Betrieb der Bahn gemäß EBO § 47 Abs. 1
Unterstützung des EBL/ SMV bei der Wahrnehmung der besonderen Sicherheitsverantwortung nach EBV §4 gemäß der Bestellung zum öBL
Mitwirkung bei der Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung des Sicherheitsmanagementsystems
Untersuchung von Betriebsunfällen und anderer sicherheitsrelevanter Vorkommnissen im Verantwortungsbereich sowie Entwicklung und Umsetzung von Mängelbeseitigungsmaßnahmen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
Sicherstellung der Teilnahme von Mitarbeitern an betrieblichen Aus- und Fortbildungen
Betreuung der Triebfahrzeugführer nach traumatischen Ereignissen
Mitglied der Fachkunde Organisation Sicherheit
Entziehen und Ausgeben der Zusatzbescheinigung im Zusammenspiel mit dem EBL/SMV
Organisation, Schulung, Weiterentwicklung und Teilnahme des Notfallmanagements

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Eisenbahnspezifischen Bereich oder eine Berufsausbildung mit anschließender abgeschlossener Weiterbildung, z.B. (technischer) Fach- / Betriebswirt, Meister im Bahnverkehr o.Ä.
Im Besitz eines gültigen Eisenbahnfahrzeugführerscheins der Klasse AB1 nach TfV
sowie eines Kfz-Führerscheins Klasse B
Weiterbildung zum örtlichen Betriebsleiter bei einer anerkannten Ausbildungseinrichtung
Ausbildereignungsschein (AEVO) und Prüfer für Triebfahrzeugführer wünschenswert
Zielorientierte Mitarbeiterführung / Teamsteuerung, Durchsetzungsvermögen, Kommunikations-, Kritik- und Konfliktfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit
Ganzheitliches prozessorientiertes Denken sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Stark ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten, Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit

Wir bieten

Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet
Persönlichen Gestaltungsspielraum, Selbstständigkeit und Gesamtverantwortung
Ein partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima
Ein attraktives Gesundsheitsmanagement
JobRad – mit Transdev clever mobil unterwegs
Festgehalt plus zielorientiertem, variablem Gehaltsbestandteil
Entwicklungsperspektiven innerhalb der Transdev-Gruppe

Kontakt

Transdev Regio Ost GmbH

Ilona Klamt
Wintergartenstraße 12, 04103 Leipzig
Tel.: 0341 / 23 18 98-238
https://www.transdev.de/de/ueber-uns/unternehmensprofil/unsere-unternehmen/poi/transdev-regio-ost-gmbh