Wir suchen die Besten! – Lokführer (m/w/d) für Diesel- / E-Traktion Berlin / Brandenburg / Sachsen / Sachsen-Anhalt / Niedersachsen

Die Freightliner DE GmbH mit Sitz in Berlin gehört zu einem großen internationalen Eisenbahnverkehrsunternehmen (Genesee & Wyoming). Wir sind mit unseren Zügen  für unsere Kunden hauptsächlich mit Diesellokomotiven (class66) im Baustoffverkehr und mit E-Loks (Vectron) im Getreideverkehr unterwegs und beliefern diese an verschiedenen Standorten im Osten, Südosten und Norden. Unser Ziel ist es stets unsere Kunden qualitativ hohe Transportlösungen anzubieten und umzusetzen. Zusätzlich setzen wir uns den Standard das sicherste Eisenbahnunternehmen weltweit zu sein.

Wir möchten gerne die besten Eisenbahner in unserem Unternehmen vereinen und suchen daher im Raum Sachsen / Brandenburg / Berlin und Niedersachsen motivierte, flexible und gut qualifizierte Lokführer (m/w/d).

• selbstständiges Durchführen von Zugfahrten
• Vorbereitungs- und Abschlussarbeiten am Triebfahrzeug
• Vorbereitung der Zugfahrten mit einem Wagenmeister
• Rangierleistungen bei der Be- bzw. Entladung

• eine abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer
• Erfahrungen im Eisenbahnbetrieb als Triebfahrzeugführer wäre wünschenswert, wir freuen uns aber auch über Berufsanfänger
• Bereitschaft zum Erwerb der Baureihen- und Streckenkenntnisse
• Bereitschaft zum Schichtdienst
• gesundheitliche Tauglichkeit für diese Tätigkeit
• Flexibilität, Motivation, Zuverlässigkeit und hohe Eigenverantwortung
• Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
• Bereitschaft für Reisetätigkeiten

• einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• ein Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima und flachen Hierarchien
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
• BahnCard 100, Reisekostenvorschuss
• attraktive Vergütung (von 3.500 € bis 4.500€), regelmäßige Gehaltsanpassungen
• steuerfreie Schichtzulagen für die Tätigkeiten an Sonntagen (50%), Feiertagen (125%), und in der Nacht zwischen 20:00 Uhr und 06:00 Uhr (25%)
• Urlaubsgeld 800 €
• Verpflegungsmehraufwand 14 € bzw. 28 €
• Jahresprämie bis zu 6.000 € möglich
• Ausbildungsprämie 50 € pro Schicht für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Übernahme von Hotel- und Taxikosten
• Diensthandy, Tablet auch zur privaten Nutzung
• regelmäßige Aus- und Fortbildungen